VISA COLUMN
ビザ申請・在留資格コラム
特定技能、外国人雇用、自社支援切り替え、日本人配偶者ビザ、永住、帰化など、申請前に確認したい実務ポイントを整理しています。
特定技能の基礎・申請
制度の概要、申請の流れ、更新、転職、不許可対策など、特定技能の入口を確認できます。
10 ARTICLES特定技能の分野別要件
介護、建設、外食、製造、農業など、分野ごとの要件・協議会・注意点を整理しています。
15 ARTICLES自社支援・登録支援機関
登録支援機関から自社支援へ切り替える会社向けに、体制、届出、支援計画を解説します。
18 ARTICLES特定技能の労務・雇用管理
雇用契約、給与、社会保険、退職、転職、受入れ停止リスクなど企業側の実務をまとめています。
6 ARTICLES生活支援・定着支援
住居確保、生活オリエンテーション、日本語学習支援、相談体制など支援義務を確認できます。
7 ARTICLES育成就労・外部監査
育成就労制度、監理支援機関、外部監査、受入れ体制の確認ポイントを整理しています。
12 ARTICLES就労ビザ・外国人雇用
技人国、留学生採用、雇用契約、社会保険、入退社時の手続きなど企業向けの記事です。
11 ARTICLES日本人配偶者ビザ
理由書、年齢差、別居、マッチングアプリ、更新など国際結婚の申請ポイントを整理しています。
8 ARTICLES永住申請
収入、税金・年金、転職、出国日数、扶養家族、理由書など永住申請の重要論点を確認できます。
5 ARTICLES帰化申請
帰化の要件、必要書類、交通違反、日本語能力、中国籍の方の注意点をまとめています。
10 ARTICLES経営管理ビザ
資本金、事務所要件、事業計画、会社設立、更新など起業・経営者向けの記事です。
4 ARTICLES家族滞在ビザ
配偶者・子どもの呼び寄せ、必要書類、理由書、資格外活動、不許可対策を確認できます。
8 ARTICLESデジタルノマドビザ
対象国、年収、医療保険、就労範囲、家族帯同など、特定活動デジタルノマドの実務ポイントを確認できます。
FEATURED
注目記事
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カテゴリ別コラム一覧
特定技能の基礎・申請
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記事を読む特定技能・基礎/申請特定技能ビザの申請の流れと必要書類【企業向け・2026年最新版】
特定技能ビザの申請の流れを海外・国内のケース別に解説。在留資格認定・変更・更新の手続き、必要書類の全体像、2025年4月改正のポイントまで企業担当者向けにわかりやすく説明します。
記事を読む特定技能・基礎/申請特定技能外国人を受け入れる企業の条件【2026年最新版】
特定技能外国人を受け入れる企業（所属機関）に求められる要件を詳しく解説。欠格事由・支援義務・協議会加入・雇用契約の適正性など、受入れ前に確認すべき条件を行政書士がわかりやすく整理します。
記事を読む特定技能・基礎/申請特定技能で不許可になりやすい理由と対策【2026年最新版】
特定技能の申請が不許可になりやすい理由を企業側・外国人本人側に分けて解説。書類不備・支援計画の不備・欠格事由・業務区分の誤りなど、よくある原因と事前対策を行政書士が詳しく説明します。
記事を読む特定技能・基礎/申請特定技能の更新手続きと注意点【2026年最新版】
特定技能の在留期間更新許可申請の流れ・必要書類・審査のポイントを企業向けに解説。通算在留期間の管理、税証明書の年度、適格性書類の省略など2025年改正の最新情報も反映しています。
記事を読む特定技能・基礎/申請技能実習から特定技能へ変更する流れ【企業向け・2026年最新版】
技能実習から特定技能への変更（移行）の条件・手続きの流れ・必要書類を企業向けに解説。試験免除の要件、同一分野の確認方法、特定活動への特例措置まで行政書士がわかりやすく説明します。
記事を読む特定技能・基礎/申請留学生から特定技能へ変更する場合の注意点【企業向け・2026年最新版】
留学生（留学ビザ）から特定技能1号への在留資格変更の条件・手続きの流れ・企業が知るべき注意点を解説。試験の必要性、卒業・退学後の在留管理、在留期限の注意点まで行政書士が説明します。
記事を読む特定技能・基礎/申請海外から特定技能外国人を呼び寄せる方法【企業向け・2026年最新版】
海外在住の特定技能外国人を呼び寄せる手続きの流れを解説。在留資格認定証明書の取得、ビザ申請、二国間協定・送出機関の確認など、企業担当者が知るべきポイントを行政書士がわかりやすく説明します。
記事を読む特定技能・基礎/申請特定技能の届出義務とは？定期届出と随時届出【2026年最新版】
特定技能の届出義務（定期届出・随時届出）を企業向けに解説。2025年4月改正で定期届出が年1回に変更。初回提出は2026年4〜5月。届出内容・期限・罰則・よくある漏れまで行政書士が説明します。
記事を読む特定技能・基礎/申請特定技能の支援義務を怠った場合のリスク【企業向け・2026年最新版】
特定技能の支援義務を怠った場合に企業が負うリスクを解説。罰則・受入れ停止・在留資格取消し・行政指導など、義務不履行がもたらす具体的な影響を行政書士がわかりやすく説明します。
記事を読む特定技能・基礎/申請支援実施状況の記録と保存期間の考え方【特定技能・企業向け】
特定技能の支援実施状況の記録種類・記載内容・保存期間・管理方法を解説。定期面談記録・相談記録・生活オリエンテーション確認書など、企業が整備すべき記録を行政書士が説明します。
記事を読む特定技能・基礎/申請特定技能の支援記録・面談記録の作り方【2025年4月改正対応・行政書士が解説】
特定技能の定期面談（参考様式第5-5号・5-6号）と相談記録書の作り方を行政書士が解説。2025年4月からオンライン面談が解禁された際の録画保存義務、記録の保管期間、年1回の対面推奨ルールも整理します。
記事を読む特定技能・基礎/申請特定技能の年1回届出で会社が準備する書類【2026年4月初回対応・行政書士が解説】
2025年4月改正で四半期ごとから年1回に変更された特定技能の定期届出（参考様式第3-6号）について、受入れ企業が準備する書類を登録支援機関に委託している場合・自社支援の場合に分けて整理。初回提出期間（2026年4〜5月）に向けた準備のポイントも解説します。
記事を読む特定技能の分野別要件
介護、建設、外食、製造、農業など、分野ごとの要件・協議会・注意点を整理しています。
10件の記事
特定技能「介護」の要件・協議会・必要書類【2026年最新版】
特定技能「介護」の受入れ要件・試験・対象業務・協議会加入手続き・必要書類を解説。2025年4月の訪問系サービス解禁など最新情報を反映して行政書士がわかりやすく説明します。
記事を読む特定技能・分野別要件特定技能「ビルクリーニング」の要件・協議会・注意点【2026年最新版】
特定技能「ビルクリーニング」の受入れ要件・試験・対象業務・協議会加入手続き・注意点を解説。知事登録の義務・派遣禁止・2号の要件まで行政書士がわかりやすく説明します。
記事を読む特定技能・分野別要件特定技能「工業製品製造業」の要件・JAIM・対象業務【2026年最新版】
特定技能「工業製品製造業」の受入れ要件・10業務区分・JAIM加入手続き・産業分類の確認方法を解説。2025年の制度再編・旧協議会廃止など最新情報を行政書士が説明します。
記事を読む特定技能・分野別要件特定技能「建設」の要件・JAC・受入計画の注意点【2026年最新版】
特定技能「建設」の受入れ要件・業務区分・JAC加入・建設特定技能受入計画・CCUS登録など建設分野特有の手続きを解説。受入れ前に押さえるべき注意点を行政書士が説明します。
記事を読む特定技能・分野別要件特定技能「自動車整備」の要件・協議会・対象業務【2026年最新版】
特定技能「自動車整備」の受入れ要件・試験・対象業務・協議会加入手続き・認証工場の要件を解説。自動車整備士3級試験との関係・2号の要件まで行政書士がわかりやすく説明します。
記事を読む特定技能・分野別要件特定技能「宿泊」の要件・協議会・必要書類【2026年最新版】
特定技能「宿泊」の受入れ要件・試験・対象業務・協議会加入手続き・必要書類を解説。旅館業法の許可・接待禁止・民泊不可など宿泊分野特有の注意点を行政書士が説明します。
記事を読む特定技能・分野別要件特定技能「飲食料品製造業」の要件・協議会・対象業務【2026年最新版】
特定技能「飲食料品製造業」の受入れ要件・試験・対象業務・協議会加入手続きを解説。スーパーのバックヤードへの解禁・酒類除外・協議会加入に2〜3か月かかる点まで行政書士が説明します。
記事を読む特定技能・分野別要件特定技能「外食業」の要件・協議会・必要書類【2026年最新版・新規受入停止情報あり】
特定技能「外食業」の要件・協議会・必要書類を解説。2026年4月13日から新規受入れが原則停止（2026年5月時点）。更新・転職・技能実習修了者からの移行など継続可能なケースも行政書士が説明します。
記事を読む特定技能・分野別要件特定技能「自動車運送業」の要件・協議会・注意点【2026年最新版】
特定技能「自動車運送業」の受入れ要件・業務区分・協議会加入・働きやすい職場認証・新任運転者研修・日本語レベルの注意点まで行政書士が解説します。トラック・タクシー・バス別に整理。
記事を読む特定技能・分野別要件特定技能「物流倉庫」とは？2027年開始予定の要件・対象業務・準備のポイント【2026年最新版】
特定技能「物流倉庫」の概要・対象業務・受入れ要件・スケジュールを解説。2026年1月閣議決定・2027年4月開始予定。倉庫業法登録・WMS要件・派遣禁止など分野特有のポイントを行政書士が説明します。
記事を読む自社支援・登録支援機関
登録支援機関から自社支援へ切り替える会社向けに、体制、届出、支援計画を解説します。
15件の記事
特定技能の自社支援とは？登録支援機関との違いをわかりやすく解説【2026年最新版】
特定技能の「自社支援」と「登録支援機関への委託」の違いを比較解説。自社支援の要件・メリット・デメリット・向いている企業の特徴まで、行政書士が企業担当者向けにわかりやすく説明します。
記事を読む特定技能・自社支援特定技能の自社支援切り替え｜登録支援機関から内製化する手続き
特定技能の登録支援機関委託から自社支援へ切り替える手続き、届出、支援計画書、14日以内の期限、社内体制の注意点を解説。大阪の行政書士が全国対応でサポートします。
記事を読む特定技能・自社支援自社支援に切り替えるメリット・デメリット【特定技能・企業向け】
特定技能の自社支援に切り替えるメリット・デメリットを企業向けに整理。コスト削減効果・社内負担・向いている企業の特徴・失敗しないための注意点まで行政書士が解説します。
記事を読む特定技能・自社支援自社支援に必要な支援責任者と支援担当者【要件・選任・注意点】
特定技能の自社支援に必要な支援責任者・支援担当者の要件・選任方法・注意点を解説。兼任の可否、中立性の確保、欠格事由、担当者変更時の届出まで行政書士が説明します。
記事を読む特定技能・自社支援自社支援で必要な支援計画書の作り方【特定技能・2026年最新版】
特定技能の自社支援で必要な1号特定技能外国人支援計画書の作り方を解説。10項目の記載内容・2025年4月新設の地域共生施策・よくある不備・多言語対応まで行政書士がわかりやすく説明します。
記事を読む特定技能・自社支援自社支援で必要な定期面談と記録の残し方【特定技能・2026年最新版】
特定技能の自社支援で義務付けられる定期面談の実施方法・確認内容・記録の作成・保管方法を解説。2025年4月のオンライン面談解禁など最新ルールも行政書士がわかりやすく説明します。
記事を読む特定技能・自社支援自社支援で入管に提出する届出と注意点【特定技能・2026年最新版】
特定技能の自社支援で入管に提出が必要な届出（定期届出・随時届出）の種類・内容・期限・注意点を解説。2025年4月改正後の最新ルールに基づき行政書士がわかりやすく説明します。
記事を読む特定技能・自社支援自社支援に切り替える前に確認すべき社内体制【特定技能・チェックリスト付き】
特定技能の自社支援に切り替える前に確認すべき社内体制を解説。支援責任者・担当者の要件、多言語対応、書類管理、届出管理など切り替え前のチェックリストを行政書士が整理します。
記事を読む特定技能・自社支援自社支援が難しい会社の特徴と対応策【特定技能・企業向け】
特定技能の自社支援が難しい会社の特徴を具体的に解説。小規模企業・外国語対応できない・担当者確保が困難など、状況別の対応策と登録支援機関の活用方法を行政書士が説明します。
記事を読む特定技能・自社支援登録支援機関との契約を解除する前に確認すべきこと【特定技能・企業向け】
特定技能の登録支援機関との委託契約を解除する前に確認すべき事項を解説。解約通知期間・引き継ぎ書類・入管への届出・タイミングの注意点まで行政書士がわかりやすく説明します。
記事を読む特定技能・自社支援特定技能の登録支援機関を変更する手続き｜届出・引き継ぎ・注意点
特定技能の登録支援機関を変更する手続き、必要な届出、14日以内の期限、引き継ぎ、支援の空白を防ぐ注意点を解説。登録支援機関変更・自社支援切り替えも相談可能です。
記事を読む特定技能・自社支援自社支援と登録支援機関委託の費用比較【特定技能・企業向け】
特定技能の自社支援と登録支援機関委託の費用を徹底比較。委託費の相場・自社支援の人件費・通訳コスト・削減シミュレーションまで、企業が判断するための費用情報を行政書士が解説します。
記事を読む特定技能・自社支援特定技能の定期面談で確認すべき項目【チェックリスト付き・2026年最新版】
特定技能の定期面談で確認すべき項目をチェックリスト形式で解説。外国人本人・監督者それぞれへの確認内容・問題発見時の対応・記録の残し方まで行政書士が説明します。
記事を読む特定技能・自社支援自社支援切り替えを行政書士に依頼するメリット【特定技能・企業向け】
特定技能の自社支援切り替えを行政書士に依頼するメリットを解説。書類作成・届出・要件確認・制度対応まで、行政書士に依頼することで得られる安心感と効率化を具体的に説明します。
記事を読む特定技能・自社支援登録支援機関でもある行政書士事務所に相談するメリット【特定技能・企業向け】
登録支援機関でもある行政書士事務所に特定技能の相談をするメリットを解説。申請書類の作成・取次と支援業務を一つの窓口で依頼できる理由・2026年法改正との関係まで詳しく説明します。
記事を読む特定技能の労務・雇用管理
雇用契約、給与、社会保険、退職、転職、受入れ停止リスクなど企業側の実務をまとめています。
18件の記事
特定技能外国人が転職する場合の手続き【企業向け・2026年最新版】
特定技能外国人が転職する際の手続きを旧企業・新企業・外国人本人の三者に分けて解説。在留資格変更申請の流れ、転職時の条件、届出義務、注意点まで行政書士がわかりやすく説明します。
記事を読む特定技能・労務/雇用管理特定技能の雇用契約で企業が注意すべき点【2026年最新版】
特定技能外国人との雇用契約で企業が注意すべき点を解説。日本人同等報酬・多言語対応・契約期間と在留期間の整合・禁止事項まで、申請不許可を防ぐポイントを行政書士がわかりやすく説明します。
記事を読む特定技能・労務/雇用管理特定技能の給与水準と日本人同等報酬の考え方【2026年最新版】
特定技能外国人の給与水準と「日本人同等以上の報酬」の考え方を解説。比較対象の選び方・手当・控除・最低賃金との関係・分野別の注意点まで企業担当者向けにわかりやすく説明します。
記事を読む特定技能・労務/雇用管理特定技能外国人の退職時に必要な手続き【2026年最新版】
特定技能外国人が退職する際に企業が行うべき届出・手続きを自己都合・会社都合別に解説。入管への随時届出、ハローワーク届出、社会保険手続き、転職支援義務まで2025年4月改正を反映して説明します。
記事を読む特定技能・労務/雇用管理特定技能「農業」の要件・協議会・雇用契約【2026年最新版】
特定技能「農業」の受入れ要件・試験・対象業務・協議会加入・派遣形態の雇用契約を解説。耕種・畜産の業務区分・6か月雇用経験要件・派遣元の要件まで行政書士が説明します。
記事を読む特定技能・労務/雇用管理特定技能外国人の社会保険・雇用保険の注意点【企業向け・2026年最新版】
特定技能外国人の社会保険・雇用保険の加入義務・手続き・外国人特有の注意点を解説。ローマ字氏名届・脱退一時金・社会保障協定・未加入のリスクまで行政書士が説明します。
記事を読む特定技能・労務/雇用管理特定技能外国人の労働時間・残業管理で注意すべきこと【企業向け・2026年最新版】
特定技能外国人の労働時間・残業管理の注意点を解説。36協定・割増賃金・フルタイム義務・労働時間の定期報告・複数雇用の注意点まで行政書士が企業向けにわかりやすく説明します。
記事を読む特定技能・労務/雇用管理特定技能外国人の給与設定でトラブルを防ぐ方法【企業向け・2026年最新版】
特定技能外国人の給与設定でトラブルを防ぐ方法を解説。手取りと総支給の誤解・控除の説明・給与明細の多言語化・遅延・不払いのリスクまで企業担当者向けに行政書士が説明します。
記事を読む特定技能・労務/雇用管理特定技能外国人の雇用契約書に入れるべき項目【チェックリスト付き・2026年最新版】
特定技能外国人の雇用契約書に入れるべき項目をチェックリスト形式で解説。法令上の必須記載事項・禁止事項・多言語対応・雇用条件書との関係まで行政書士がわかりやすく説明します。
記事を読む特定技能・労務/雇用管理特定技能外国人の入社時手続きチェックリスト【企業向け・2026年最新版】
特定技能外国人の入社時に企業が行うべき手続きをチェックリスト形式で解説。社会保険・ハローワーク届出・住民登録サポート・在留カード確認・生活支援まで抜け漏れなく整理します。
記事を読む特定技能・労務/雇用管理特定技能外国人の退職・転職時の企業対応【手続き・届出・注意点】
特定技能外国人が退職・転職する際の企業対応を解説。入管への随時届出・ハローワーク届出・社会保険手続き・転職支援の義務・在留状況への影響まで行政書士が説明します。
記事を読む特定技能・労務/雇用管理特定技能外国人を複数人採用する場合の進め方【企業向け・2026年最新版】
特定技能外国人を複数人採用する場合の進め方を解説。採用スケジュール管理・協議会加入・支援計画書の整備・在留期限管理・コスト計算まで企業担当者向けに行政書士が説明します。
記事を読む特定技能・労務/雇用管理特定技能の受入れ停止リスクと企業が避けるべき対応【2026年最新版】
特定技能の受入れが停止・取消しになるリスクと企業が避けるべき対応を解説。欠格事由・行政指導・改善命令・受入れ停止の流れと具体的な予防策を行政書士が説明します。
記事を読む特定技能・労務/雇用管理特定技能で入管から追加資料を求められた場合の対応【企業向け・2026年最新版】
特定技能の申請で入管から追加資料を求められた場合の対応方法を解説。追加資料通知書の見方・よくある追加資料の種類・期限内対応のポイント・不許可を防ぐ準備まで行政書士が説明します。
記事を読む特定技能・労務/雇用管理特定技能外国人のハローワーク届出と入管届出【比較・整理・2026年最新版】
特定技能外国人に関するハローワーク届出と入管届出の種類・内容・期限を比較整理。雇用時・退職時それぞれの届出を混同しないためのポイントを行政書士が説明します。
記事を読む特定技能・労務/雇用管理特定技能と外国人雇用管理の実務ポイント【企業向け・2026年最新版】
特定技能外国人の雇用管理の実務ポイントを解説。在留カード管理・労務管理・多文化対応・トラブル防止・職場定着まで企業担当者が知るべき実践的なポイントを行政書士が整理します。
記事を読む特定技能・労務/雇用管理特定技能の定期届出でよくあるミス｜令和8年改正対応・行政書士が徹底解説
令和8年4月1日以降の特定技能の定期届出について、年1回提出への変更、新様式、所属機関の責任、よくあるミスと対策を行政書士が解説します。
記事を読む特定技能・労務/雇用管理特定技能の随時届出が必要なケース一覧｜行政書士が解説
特定技能の随時届出が必要な場面を網羅的に解説。届出の種類・期限・提出先を一覧表でまとめました。
記事を読む生活支援・定着支援
住居確保、生活オリエンテーション、日本語学習支援、相談体制など支援義務を確認できます。
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生活オリエンテーションで説明すべき内容【特定技能・企業向け】
特定技能外国人への生活オリエンテーションで説明すべき内容を詳しく解説。義務的説明項目・実施方法・使用言語・記録の残し方まで行政書士がわかりやすく説明します。
記事を読む特定技能・生活支援/定着特定技能外国人への相談対応体制の作り方【企業向け・2026年最新版】
特定技能外国人への相談対応体制の整備方法を解説。相談窓口の設置・対応言語・記録の残し方・外部機関との連携まで、企業が構築すべき体制を行政書士がわかりやすく説明します。
記事を読む特定技能・生活支援/定着日本語学習支援はどこまで必要か【特定技能・企業向け】
特定技能外国人への日本語学習支援の義務範囲・具体的な支援方法・費用負担の考え方を解説。義務的支援と任意支援の違い・無料で活用できるリソースまで行政書士が説明します。
記事を読む特定技能・生活支援/定着特定技能外国人の住居確保支援で注意すべきこと【企業向け・2026年最新版】
特定技能外国人の住居確保支援の義務範囲・注意点・家賃控除のルール・近隣トラブル対応まで解説。義務的支援として求められる住居支援の内容と実務対応を行政書士が説明します。
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特定技能外国人の生活支援として企業が準備すべきことをチェックリスト形式で解説。入国前後の準備・行政手続き支援・医療機関案内・緊急時対応まで行政書士が説明します。
記事を読む特定技能・生活支援/定着特定技能外国人の日本語支援を社内で行う方法【企業向け・2026年最新版】
特定技能外国人の日本語支援を社内で行う具体的な方法を解説。費用をかけない社内日本語学習支援・業務日本語の習得・定着率向上につながる取り組みを行政書士が説明します。
記事を読む育成就労・外部監査
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育成就労制度とは？技能実習との違いと企業が準備すべきこと
2027年4月施行の育成就労制度の概要と、技能実習制度との制度目的・転籍・日本語要件などの違いを解説。受入れ企業が今から準備すべき実務ポイントをまとめました。
記事を読む育成就労・外部監査育成就労で監理支援機関が確認すべき体制と記録管理
育成就労制度における監理支援機関の許可要件・体制整備・記録管理の実務ポイントを解説。外部監査人の設置義務や常勤職員の配置基準など、許可取得に向けた準備を整理します。
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育成就労制度における外部監査の具体的な確認内容を解説。書類・面談・労務管理の各観点から、監理支援機関が備えておくべき実務ポイントを整理します。
記事を読む育成就労・外部監査技能実習から育成就労へ移行する監理団体が準備すべきこと
技能実習制度の監理団体が育成就労制度の監理支援機関へ移行するために必要な手続き・体制整備・申請スケジュールを解説します。
記事を読む育成就労・外部監査育成就労の受入れ機関が整えるべき労務管理と相談体制
育成就労実施者（受入れ企業）が整備すべき労務管理・相談体制・育成就労計画の実務ポイントを解説します。
記事を読む育成就労・外部監査育成就労で不備になりやすい記録管理・賃金台帳・面談記録
育成就労制度の外部監査・行政指導で指摘されやすい記録管理の不備ポイントを解説。賃金台帳・面談記録・巡回監査記録の実務的な整備方法をまとめます。
記事を読む育成就労・外部監査監理支援機関の外部監査を行政書士に依頼するメリット
育成就労制度の外部監査人を行政書士に依頼する理由と選定のポイントを解説。在留資格・出入国管理法の専門知識を持つ行政書士が外部監査人として機能する実務上の強みをまとめます。
記事を読む就労ビザ・外国人雇用
技人国、留学生採用、雇用契約、社会保険、入退社時の手続きなど企業向けの記事です。
12件の記事
技術・人文知識・国際業務ビザの必要書類｜会社カテゴリー別に行政書士が解説
技術・人文知識・国際業務ビザの必要書類を本人資料・会社資料・職務内容説明書・企業カテゴリー別に整理。外国人採用、転職、留学生の就職で不許可を避けたい企業向けに行政書士が解説します。
記事を読む就労ビザ・外国人雇用技人国ビザで職務内容説明書が重要な理由【行政書士が解説】
技人国ビザで不許可になる最大の原因は「単純労働と判断される」ことです。職務内容説明書で何をどう書けば審査を通るか、学歴・専攻との関連性の示し方、不許可事例を行政書士が解説します。
記事を読む就労ビザ・外国人雇用技人国ビザで転職したときに必要な手続き【行政書士が解説】
技人国ビザを持つ外国人が転職する際に必要な「所属機関届出（14日以内）」「就労資格証明書」「在留資格変更許可申請」の違いと判断基準を行政書士が解説。3か月ルールや更新時の注意点も整理します。
記事を読む就労ビザ・外国人雇用文系職種で技人国ビザを取るための考え方【行政書士が解説】
営業・マーケティング・通訳・貿易・事務など文系職種で技人国ビザを取得する際の審査ポイントを解説。学歴と職務内容の関連性の示し方、国際業務区分の活用、不許可になりやすいパターンを行政書士が整理します。
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外国人を採用する前に企業が必ず確認すべき在留資格の種類・在留カードの見方・就労制限の確認方法を行政書士が解説。不法就労助長罪のリスクと、在留資格別の採用可否の判断基準も整理します。
記事を読む就労ビザ・外国人雇用留学生を正社員採用する流れ【行政書士が解説】
外国人留学生を正社員として採用する際の在留資格変更手続き・申請スケジュール・必要書類・不許可リスクを企業の人事担当者向けに行政書士が解説。4月入社に向けた申請推奨時期も整理します。
記事を読む就労ビザ・外国人雇用外国人雇用で在留カードを見るときの注意点【行政書士が解説】
外国人を雇用する際の在留カード確認で見落としやすい注意点を解説。有効期限・更新申請中の特例・永住者のカード期限・資格外活動許可の読み方・不法就労助長罪のリスクまで行政書士がわかりやすく整理します。
記事を読む就労ビザ・外国人雇用外国人社員の社会保険・雇用保険の基本【行政書士が解説】
外国人社員の社会保険（健康保険・厚生年金）・雇用保険・労災保険の加入要件・手続き・外国人特有の注意点（社会保障協定・脱退一時金・ワーキングホリデーの扱い）を行政書士が解説します。
記事を読む就労ビザ・外国人雇用在留資格と労働条件通知書の関係【行政書士が解説】
外国人を雇用する際の労働条件通知書は、労働法上の義務書類であると同時に在留資格審査の判断資料でもあります。業務内容・報酬・契約期間の記載が審査にどう影響するか、外国人特有の必要記載事項を行政書士が解説します。
記事を読む就労ビザ・外国人雇用外国人社員の入社・退社時に会社が行う手続き【行政書士が解説】
外国人社員の入社・退社時に会社が行う手続きを期限別に整理。ハローワーク届出・社会保険・入管届出・退職証明書・脱退一時金の説明まで、日本人と異なる外国人特有の対応を行政書士が解説します。
記事を読む就労ビザ・外国人雇用就労ビザの配偶者・子どもを家族滞在で呼ぶ流れ
就労ビザを持つ外国人が配偶者・子どもを家族滞在ビザで日本に呼び寄せる手続きの流れを行政書士が解説。在留資格認定証明書の取得から入国・在留カード取得までをステップごとに説明。
記事を読む就労ビザ・外国人雇用就労ビザから永住申請する条件と必要書類
就労ビザ（技術・人文知識・国際業務など）から永住申請する条件と必要書類を行政書士が解説。10年在留要件・税金・年金・素行など審査で見られるポイントを網羅。
記事を読む日本人配偶者ビザ
理由書、年齢差、別居、マッチングアプリ、更新など国際結婚の申請ポイントを整理しています。
11件の記事
日本人配偶者ビザの必要書類をケース別に整理【行政書士が解説】
日本人配偶者ビザ（在留資格「日本人の配偶者等」）の必要書類を、海外から呼び寄せる・国内変更・更新の3ケース別に出入国在留管理庁の公式情報をもとに解説。行政書士が審査で落とされやすいポイントも具体的に説明します。
記事を読む日本人配偶者ビザ収入が少ない場合の日本人配偶者ビザ申請で見るべきポイント【行政書士が解説】
日本人配偶者ビザで収入が少ない・無職の場合でも申請はできます。入管が見る「生活費を賄える実態」の考え方と、預貯金・家族支援・雇用見込みをどう整理して示すかを行政書士が解説します。
記事を読む日本人配偶者ビザ交際期間が短い日本人配偶者ビザで注意すること【行政書士が解説】
交際期間が短い国際結婚で日本人配偶者ビザを申請する際、入管が何を疑い何を確認するかを解説。疑われやすいポイントと、質問書・補足資料の作り方を行政書士が具体的に説明します。
記事を読む日本人配偶者ビザ海外にいる配偶者を日本へ呼び寄せる流れ【行政書士が解説】
海外在住の外国籍配偶者を日本に呼ぶには、在留資格認定証明書（COE）の取得が必要です。申請から入国までの全ステップ、COEの電子化対応、有効期限の注意点を行政書士が解説します。
記事を読む日本人配偶者ビザ日本人配偶者ビザが不許可になった後の再申請【行政書士が解説】
日本人配偶者ビザが不許可になっても、諦める必要はありません。不許可理由の確認方法、入管での面談、再申請までに準備すべきことを行政書士が解説します。
記事を読む日本人配偶者ビザ日本人配偶者ビザの理由書の書き方
日本人配偶者ビザ（在留資格「日本人の配偶者等」）の理由書の役割・審査で見られるポイント・注意が必要なケースを行政書士が解説。
記事を読む日本人配偶者ビザ年齢差が大きい夫婦の日本人配偶者ビザ申請
年齢差が大きい夫婦が日本人配偶者ビザを申請する際の審査上の注意点を行政書士が解説。審査で見られるポイント・不許可リスク・専門家に相談すべき理由を整理。
記事を読む日本人配偶者ビザマッチングアプリで出会った場合の配偶者ビザ申請
マッチングアプリで出会った夫婦が日本人配偶者ビザを申請する際の審査上の注意点を行政書士が解説。審査で見られるポイント・不許可リスク・専門家に相談すべき理由を整理。
記事を読む日本人配偶者ビザ別居中・単身赴任中の日本人配偶者ビザ申請
別居中・単身赴任中の夫婦が日本人配偶者ビザを申請・更新する際の審査上の注意点を行政書士が解説。同居していない理由の説明・審査で見られるポイントを整理。
記事を読む日本人配偶者ビザ日本人配偶者ビザの更新で注意すべきポイント
日本人配偶者ビザ（在留資格「日本人の配偶者等」）の更新申請で注意すべきポイントを行政書士が解説。審査で見られる点・不許可になりやすい理由・申請時期の注意点を整理。
記事を読む日本人配偶者ビザ配偶者ビザから永住申請する条件と注意点
配偶者ビザ（日本人の配偶者等・永住者の配偶者等）から永住申請する条件と注意点を行政書士が解説。在留期間・税金・年金・素行要件など審査で見られるポイントを網羅。
記事を読む永住申請
収入、税金・年金、転職、出国日数、扶養家族、理由書など永住申請の重要論点を確認できます。
8件の記事
永住申請の条件を分かりやすく整理【行政書士が解説】
永住申請（永住許可申請）で確認される在留年数・収入・納税・年金・健康保険・素行の各要件を、出入国在留管理庁の公式ガイドラインをもとに行政書士がわかりやすく解説します。在留資格別の年数短縮ルートも整理。
記事を読む永住申請永住申請に必要な年収はどのくらいか【行政書士が解説】
永住申請の年収要件について、300万円という目安の根拠・扶養家族がいる場合の目安・在留資格別の違い・世帯収入での合算ルールを行政書士が解説します。入管が公表している公式基準と実務上の判断基準の違いも整理。
記事を読む永住申請永住申請で税金・年金・健康保険が重要な理由【行政書士が解説】
永住申請では税金・年金・健康保険の納付状況が審査の核心です。「納付済みであればOK」ではなく「期限内に納付していたか」が問われます。審査対象期間・遅延の影響・未納後の対処法を行政書士が解説します。
記事を読む永住申請転職後に永住申請する場合の注意点【行政書士が解説】
転職後の永住申請では、収入の安定性・在留資格との整合性・届出義務の履行が審査されます。転職直後は申請を避けるべき理由、審査に影響しにくい転職のパターン、必要な手続きを行政書士が解説します。
記事を読む永住申請永住申請が不許可になる主な理由【行政書士が解説】
永住申請の許可率は約50%です。不許可になる主な理由を、収入・税金・年金・出国日数・交通違反・届出義務などに分けて整理し、それぞれの対処法を行政書士が解説します。
記事を読む永住申請永住申請の理由書の書き方と注意点
永住申請の理由書の役割・審査で見られるポイント・注意が必要なケースを行政書士が解説。理由書が審査に与える影響と専門家に相談すべき理由を整理。
記事を読む永住申請永住申請で出国日数が多い場合の注意点
永住申請で出国日数が多い場合の注意点を行政書士が解説。「引き続き在留」の意味・年間の出国日数の目安・審査への影響と、出国が多い方が申請前に確認すべきことを解説。
記事を読む永住申請永住申請で扶養家族が多い場合に見られるポイント
永住申請で扶養家族が多い場合に審査で見られるポイントを行政書士が解説。収入・資産の基準・扶養人数との関係・審査への影響と注意点を整理。
記事を読む帰化申請
帰化の要件、必要書類、交通違反、日本語能力、中国籍の方の注意点をまとめています。
5件の記事
帰化申請の条件7つと2026年改正運用｜日本国籍取得を行政書士が解説
帰化申請で確認される7つの条件、2026年4月からの居住要件・納税確認の運用変更、永住との違いを行政書士が解説。中国籍の方や大阪・全国から相談したい方にも向けて整理します。
記事を読む帰化申請帰化申請の必要書類が多い理由【行政書士が解説】
帰化申請の書類は60種類以上にのぼることがあります。なぜこれほど多いのか・申請者が作成する書類・日本で取得する書類・本国から取り寄せる書類の種類・翻訳の注意点を行政書士が整理します。
記事を読む帰化申請交通違反がある場合の帰化申請【行政書士が解説】
帰化申請では素行条件として過去5年分の運転記録証明書が審査されます。青切符・赤切符の違い・許容される違反回数の目安・免停・飲酒運転の影響・申請中の違反の扱いを行政書士が解説します。
記事を読む帰化申請中国人の帰化申請で注意する書類とポイント【行政書士が解説】
中国人の帰化申請では本国書類をすべて「公証書」として取得する必要があります。必要な公証書の種類・公証処での取得方法・領事証明の意味・国籍離脱の仕組み・よくあるトラブルを行政書士が解説します。
記事を読む帰化申請帰化申請で日本語能力はどの程度必要か【行政書士が解説】
帰化申請で求められる日本語能力の目安（小学校3〜4年生程度・JLPT N3〜N4相当）・日本語がチェックされる5つの場面・日本語テストの内容・免除されるケース・面接対策を行政書士が解説します。
記事を読む経営管理ビザ
資本金、事務所要件、事業計画、会社設立、更新など起業・経営者向けの記事です。
10件の記事
経営・管理ビザの資本金3,000万円要件｜法人・個人事業主別の対応
2025年10月16日施行の改正で新設された経営・管理ビザの資本金3,000万円要件を解説。法人と個人事業主それぞれの基準・証明方法・注意点をまとめます。
記事を読む経営管理ビザ経営・管理ビザの常勤職員雇用義務｜対象者と判断基準
2025年10月16日施行の改正で新設された経営・管理ビザの常勤職員雇用義務を解説。対象となる常勤職員の範囲・判断基準・日本語能力との関係をまとめます。
記事を読む経営管理ビザ経営・管理ビザの日本語能力要件｜B2相当の証明方法
2025年10月16日施行の改正で新設された経営・管理ビザの日本語能力要件を解説。B2相当以上の具体的な証明方法と対象者の範囲をまとめます。
記事を読む経営管理ビザ経営・管理ビザ更新で確認される公租公課・許認可・出国状況
経営・管理ビザの在留期間更新許可申請で確認される公租公課の履行状況・事業許認可・出国状況・事業実態について解説します。
記事を読む経営管理ビザ既存の経営・管理ビザ保有者が知るべき経過措置と更新対応
2025年10月16日施行の改正に伴う経過措置の内容と、既に経営・管理ビザで在留中の方が更新申請で準備すべきことを解説します。
記事を読む経営管理ビザ経営管理ビザの資本金要件【2025年10月改正対応・行政書士が解説】
経営管理ビザ（在留資格「経営・管理」）の資本金要件は2025年10月16日に500万円から3,000万円へ引き上げられました。改正の全体像・常勤職員要件・日本語能力要件・経歴要件・経過措置を行政書士が解説します。
記事を読む経営管理ビザ経営管理ビザで求められる事務所要件【2025年10月改正対応・行政書士が解説】
経営管理ビザの事務所要件を解説。2025年10月改正により自宅兼用は原則不可に。バーチャルオフィス・シェアオフィス・レンタルオフィスの可否、賃貸借契約の注意点、事務所の広さの目安を行政書士が整理します。
記事を読む経営管理ビザ経営管理ビザの事業計画書で見るべきポイント【2025年10月改正対応・行政書士が解説】
経営管理ビザの事業計画書は2025年10月改正により専門家（中小企業診断士・公認会計士・税理士）の確認が義務化されました。審査官が何を見るか・盛り込むべき内容・不許可になりやすいパターンを行政書士が解説します。
記事を読む経営管理ビザ中国人が日本で会社設立して経営管理ビザを目指す流れ【行政書士が解説】
中国人が日本で会社設立し経営管理ビザを取得するまでの手順を解説。4か月ビザの活用法・中国からの送金・資金出所証明・会社設立の手順・審査で特に確認されるポイントを行政書士が整理します。
記事を読む経営管理ビザ経営管理ビザ更新で見られる事業実績【行政書士が解説】
経営管理ビザの更新審査では事業の継続性・安定性・納税・社会保険・活動実態が厳しく確認されます。赤字でも更新できるか・活動内容説明文書の書き方・不許可になりやすいパターンを行政書士が解説します。
記事を読む家族滞在ビザ
配偶者・子どもの呼び寄せ、必要書類、理由書、資格外活動、不許可対策を確認できます。
4件の記事
家族滞在ビザとは？対象者と取得条件を行政書士が解説
家族滞在ビザの対象者・取得条件・必要書類・審査ポイントを行政書士が分かりやすく解説。就労ビザ保持者の配偶者・子どもを日本に呼ぶ方法と注意点を網羅。
記事を読む家族滞在ビザ家族滞在ビザの必要書類と理由書の書き方
家族滞在ビザの必要書類一覧と理由書の書き方を行政書士が解説。在留資格認定証明書交付申請・変更・更新それぞれの書類と、審査で評価される理由書のポイントを網羅。
記事を読む家族滞在ビザ家族滞在ビザでアルバイトする場合の資格外活動許可
家族滞在ビザでアルバイトをするために必要な資格外活動許可の申請方法・条件・注意点を行政書士が解説。週28時間の上限ルールや違反した場合のリスクも詳しく説明。
記事を読む家族滞在ビザ家族滞在ビザが不許可になりやすい理由と対策
家族滞在ビザが不許可になりやすい理由を行政書士が解説。収入不足・書類不備・税金滞納など審査で落ちやすいポイントを整理。不許可になった場合の相談先も紹介。
記事を読むデジタルノマドビザ
対象国、年収、医療保険、就労範囲、家族帯同など、特定活動デジタルノマドの実務ポイントを確認できます。
8件の記事
デジタルノマドビザとは？日本で6か月滞在するための特定活動【行政書士が解説】
日本のデジタルノマドビザ（特定活動「デジタルノマド」）の概要をわかりやすく解説。対象者・滞在期間・通常のビザとの違いまで、行政書士が実務の視点でまとめます。
記事を読むデジタルノマドビザデジタルノマドビザの要件｜年収1,000万円・対象国・医療保険【行政書士が解説】
デジタルノマドビザ（特定活動）の申請要件を詳しく解説。年収1,000万円以上・対象49か国・民間医療保険の加入義務など、審査で見られるポイントを行政書士が説明します。
記事を読むデジタルノマドビザデジタルノマドビザの必要書類と準備の流れ【行政書士が解説】
デジタルノマドビザ（特定活動）の申請に必要な書類を一覧で整理。準備の順番・注意点・よくある不備まで、行政書士が実務の視点で解説します。
記事を読むデジタルノマドビザフリーランスでもデジタルノマドビザを申請できるか【行政書士が解説】
フリーランス・個人事業主がデジタルノマドビザを申請する際の要件・収入証明・注意点を行政書士が解説。日本のクライアントがいる場合の判断基準も説明します。
記事を読むデジタルノマドビザデジタルノマドビザで日本企業の仕事はできるか【行政書士が解説】
デジタルノマドビザ（特定活動）で日本企業・日本のクライアントの仕事をすることはできません。就労範囲の詳細と、日本で働きたい場合の正しい在留資格の選び方を行政書士が解説します。
記事を読むデジタルノマドビザデジタルノマドビザと経営管理ビザの違い【行政書士が解説】
デジタルノマドビザ（特定活動）と経営管理ビザの違いを比較。滞在期間・就労範囲・要件・向いているケースを行政書士がわかりやすく解説します。
記事を読むデジタルノマドビザデジタルノマドビザと短期滞在の違い【行政書士が解説】
デジタルノマドビザ（特定活動）と短期滞在の違いを比較。滞在期間・リモートワークの可否・手続きの手間など、どちらを選ぶべきかを行政書士が解説します。
記事を読むデジタルノマドビザ家族も一緒に日本へ来られるか｜配偶者・子どもの帯同【行政書士が解説】
デジタルノマドビザ（特定活動）で配偶者・子どもを帯同できるか解説。必要な在留資格・要件・書類の準備について行政書士が説明します。
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